为严格落实《贵州省教育厅关于开展2026年高等学校教师资格认定工作的通知》及学校相关文件要求，严把高校教师入职教学能力关，5月15日下午，药学院顺利开展2026年教师资格认定教育教学能力测试工作，切实夯实师资队伍建设质量根基。

本次测试由药学院教师资格认定教育教学能力测试工作领导小组统筹组织，邀请马克思主义学院院长岳梦溪、护理学院教师李茜，以及药学院副院长刘杰、药学专业主任贾长青、药品生产技术专业主任满林华、李绣菊老师、晏薇娜老师组成专家评审组，评审组学科覆盖全面，专业搭配合理，确保测试评价的专业性与公正性。测试严格按照既定方案开展，聚焦申报教师的课堂教学能力、专业知识储备、教学方法运用及综合职业素养，通过课堂教学展示与专家现场提问相结合的方式，全面考察申报教师的教育教学基本功与岗位适配度。评审过程中，专家们严谨评分、精准点评，既肯定了申报教师的教学亮点，也针对性指出改进方向，帮助教师找准存在问题和提升路径。

本次教师资格认定教育教学能力测试，是药学院落实高校教师资格认定制度、强化师资队伍入口管理的关键环节。下一步，学院将以此次测试为抓手，持续完善教师培养与评价机制，以高标准、严要求助力青年教师成长成才，为学校高水平职业教育建设打造一支师德高尚、业务精湛的高素质专业化教师队伍。